Разнообразие и вовлечённость, равенство и принятие – главный корпоративный тренд последних лет, заключённый в аббревиатуру D&I (Diversity & Inclusion). Если искать информацию о D&I в рунете, не получится пройти мимо Ксении Бабат — основательницы Babat Consulting, эксперта со страниц Forbes, консультанта крупнейших российских и зарубежных компаний. Ксения продвигает тему многообразия и инклюзивности в России и … Читать далее Ксения Бабат: доза буллинга досталась и мне в школе, но я давала сдачи
Евгения Ганиева: «Я помогаю людям найти дело по душе»
Любимый кофе Евгении - цитрусовый раф Два самых главных мифа, с которыми я борюсь как карьерный коуч: «Найдите работу мечты и вам не придётся работать ни одного дня» У каждого есть предназначение, которое нужно найти. Самая страшная ерунда, которая мешает людям жить. Любая деятельность связана со сложностями, трудом, отчаянием и сомнениями. Нет такой работы, в … Читать далее Евгения Ганиева: «Я помогаю людям найти дело по душе»
Илья Савинов
«Я призываю человечество пить меньше кофе»
Татьяна Митрова. Часть 2.
«Мне жаль российских выпускников, вынужденных подстраиваться под нашу нелепую систему образования»
Татьяна Митрова. Часть 1.
«На совещаниях я засыпаю или играю в Angry birds»
Елена Дмитриева. Часть 2.
«Сначала сделайте, а потом мы у вас заберем» - эти игры мы уже проходили»
Елена Дмитриева победила рак и коррупцию
«Если в жизни нет смысла, ты не сможешь победить рак»
Артем Киракозов
«Мы рассчитываем на смесь из везения, дерзоcти, эффекта неожиданности, русской смекалки и пох**зма»
Светлана Покревская
«Человек не должен долго находиться в комфорте - это разрушительно для личности»
Даниил Дымшиц
«Все эти сложные процессы в больших компаниях - выдумка, Кафка чистой воды»